Nytt avtal med Arbetsgivaralliansen för privata högskolor

Akademikerförbunden har tillsammans med Sveriges Lärare, Fackförbundet ST och Ledarna tecknat ett nytt avtal med Arbetsgivaralliansen för de anställda vid flertalet av de privata lärosätena. Akademikerförbunden har företrätts av SULF och Akavia.

Förhandlingarna har pågått sedan början på april och avslutades den 25 juni.

- Vi har haft konstruktiva förhandlingar och tycker att vi har landat i ett avtal som är bra för våra medlemmar, och också ger fortsatt goda förutsättningar för arbetsgivarna, säger Anna Lundgren, huvudförhandlare och avtalsansvarig på SULF.

Avtalet gäller för perioden 1 juli 2025 till 30 juni 2027. Några av de viktigaste förändringarna är:

• Löneökningarna på kollektiv nivå ska bli 6,4 procent under perioden.
• Arbete på mertid ersätts i stället som arbete på övertid. Det innebär att den som jobbar mer än sin avtalade deltid eller får den högre övertidsersättningen.
• Ett tillägg till kravet på att teckna lokala arbetstidsavtal om att frågor om distansarbete för dem med reglerad arbetstid och om nåbarhet utanför ordinarie arbetstid och ska omhändertas och kopplas till arbetsmiljöaspekter.
• Besök på mödra- eller barnavårdscentral for båda föräldrarna får ske på arbetstid när verksamheten så tillåter.
• Vid provanställning måste en arbetsgivare som vill avsluta anställning underrätta den anställde minst en månad i förväg i stället för två veckor som gäller enligt lag.
• Arbetsgivaren kan även använda provanställning vid vikariat och särskild visstids anställning, under förutsättning att den anställde inte redan arbetat minst sex månader hos arbetsgivaren.